毕业生求职应注意的六个问题
2022-11-09
一是说培训，为骗钱。一些招聘单位条件诱人：不收任何抵押金，带薪培训……但上岗后却要求求职者购买本公司产品，提出“象征性”地收取费用。对策：一旦出现招聘人员数量极大，入职过程也极为简单，就要小心了，这样的招聘很有可能主要目的就是骗钱。二是先洗脑，再骗钱... 查看详情 》
职场新人实用面试技巧，请改掉5个坏习惯
2022-11-09
或许你去面试的时候觉得自己并没什么问题，却还是意外的落选了！想知道是什么原因造成的吗？今天与大家分享一下职场新人的实用面试技巧，改掉这5个坏习惯之后，对你的面试也很有帮助哦，这也是职场高手们总结出来的经验哦。1、迟到失约守时是一个非常重要的礼节，如果... 查看详情 》
十招之内克服职场压力
2022-11-09
第一步，精神超越——价值观和人生定位自我的人生价值和角色定位、人生主要目标的设定等等，简单的说就是：你准备做一个什么样的人，你的人生准备达成哪些目标。这些看似与具体压力无关的东西其实对我们的影响却总是十分巨大，对很多压力的反思最后往往都要归结到这个方... 查看详情 》
沟通能让你获得成功
2022-11-09
沟通是职场人士必不可缺的能力，沟通含有两层含义：一是相互之间传递信息，通过准确的采集对方信息，了解对方真正意图，同时将自身信息也准确传达给对方，从而达到意见和见解统一；二是通过恰当的交流方式（例如诚恳的语气、温和的语调、善意的态度、亲和的表情、真挚的... 查看详情 》
求职的五大关键点
2022-11-09
新一轮的招聘高峰即将来到。目前为止，还有很多没拿到满意offer的人，在此小编为大家提供一些建议：1、调整心态，机会依然很多心态很重要，现在没拿到offer没关系，3、4月份依然有求职招聘的高峰。如果你现在被失败所击溃，一蹶不振，那你真应该好好反省一... 查看详情 》
业选员工：毕业生的五个条件和五大素质
2022-11-09
企业在选择员工时，最优先考虑的前五个条件是，专业知识与技术，学习能力，工作态度并能配合公司发展规划，敬业精神，团队合作精神。“专业知识与技术”是不同行业的企业在用人方面共同的首要考虑因素，这说明求职者必须具备出色的专业知识与技能，这是进入自己中意公司... 查看详情 》
毕业生可备多份简历应对不同职位
2022-11-05
求职不能只用一份个人简历，要备多份求职简历以应对不同的职位。在求职大军中如何增加自己的成功率，这是很多人在思考的问题，很多过来人介绍，最简单的一件事就是多制作几份简历，这样可以大大提高求职成功的可能性。医学专业研究生毕业的小李在去年求职的时候准备了三... 查看详情 》
5条职业规划让你职场之路无坎坷
2022-11-05
职业规划是一件大事，它将决定大家一生的事业走向，同时也会影响相应的生活方式。职业规划发生在选择职业之前，也同时也在过程中不断呈现，规划，调整再规划是一条必经之路。 以下是我们总结出的五点职业规划注意事项。听从心的召唤在评估过自己的能力，特长和专业方向... 查看详情 》
毕业生求职如何“推销”自我
2022-11-05
对大学毕业生来说，求职既是一种人生的自我选择和自我“推销”，也是对个人能力及素质的考验，需要积极的策略应对才能心想事成，如愿以偿。精心准备策略。择业求职就如同一场“战役”，必须未雨绸缪，做好充分的准备，其中包括自我心态的调整、求职资料的构思设计和精心... 查看详情 》
跳槽后如何快速站稳脚跟
2022-11-05
小夏，30岁，大学本科毕业工作已有6年。原先在一家小型服务型企业担任客服主管，最近刚跳槽至一家世界500强制造企业，担任上海公司物流部门副经理职位。刚上任第二周，小夏就出了问题。客户投诉已经逾期一个星期，还没有收到货品。原来客户要求将货品送至天津，随... 查看详情 》
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